یادداشت و تحلیل

Organizational trust facilitating organizational success / Dr. Melika MolkAra and Shiva Faghani

Parvazeghalam / Trust is a very important topic in behaviors and  human relations and employee’s the sense of trust toward the manager and organization influences the organizational life and conducts and between employees and organizations. the trust shortage between staffs and managers is of sorts among organizations problem. In organizations, especially …

توضیحات بیشتر »

کوتوله پروری در جامعه و ساختارهای سازمانی / دکتر حسین چناری

به گزارش پرواز قلم ، هر جامعه ای که علاقه مند باشد سهم موثری در هزاره سوم و چالش های جهانی ایفا کند, باید راه را برای افراد علاقه مند به بسط دانایی و رشد ظرفیت هوشی خود بگشاید و اساسا احترام و علاقه به تعالی انسانی را در برنامه …

توضیحات بیشتر »

Various dimensions of social entrepreneurship / Dr. Melika MolkAra

Parvazeghalam / Nowadays the development of social entrepreneurship is considered as a social mission and a solution to dispel some problems and social harms The entrepreneurship is French term which means commitment or undertaking responsibility, proposed about 200 years ago by economic scientist and overtime found its standing in different societies. …

توضیحات بیشتر »

THE EFFECT OF TRAINING AND RETRAINING ON THE IMPROVMENT OF THE TREATMENT STAFF PERFORMANCE / Nima Salehi

Parvazeghalam / Nowadays, the development and outspread of the science and knowledge and ever increasing technology advances, new scientific achievements and discoveries in various aspects of life results in simplifies the human life; these achievements require continues training which leads to acquisition of knowledge, skills, ethics, new habits in the …

توضیحات بیشتر »

طلاق، علل و آثار آن / پریا فلاح

به گزارش پایگاه خبری پرواز قلم، طلاق به معنای پایان دادن قانونی ازدواج و جدایی همسران از یکدیگر می باشد که به طبع، حقوق و تکالیف متقابل زوجین نسبت به هم ازبین می رود. حال به علل طلاق می پردازیم: ۱٫ عدم شاخت کافی زوجین از یکدیگر قبل از پیوند …

توضیحات بیشتر »